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當前位置:首頁 >> 組織人事
考實干部政治素質,畫準政治標準像
2019-07-17
江西南康:紀檢監察室對口指導派駐機構業務工作
2019-07-17
新時代組工干部需培養的五種作風
2019-07-16
天津西青:實行派駐機構駐點監督工作機制
2019-07-15
四川涪城:以案促改 用好身邊"活教材"
2019-07-15
勇軍:破格提拔干部更需“陽光操作”
2019-07-15
一定之規 | 選拔任用干部有這些情況, 紀檢監察機關有關人員就要被問責
2019-07-14
重慶云陽:為派駐機構量身打造履職清單
2019-07-12
重慶榮昌:舉辦"執紀監察"大講堂 提升業務能力
2019-07-12
干部成長無捷徑
2019-07-12
馬爾康市狠抓“三項建設”打造優秀組工隊伍
2019-07-11
新疆額敏縣“清單式”管理 推進組織工作 抓實見效
2019-07-11
給幫扶不為者套上“制度的籠子” -----新疆額敏縣建立不勝任精準扶貧干部“召回”機制
2019-07-11
牢記初心使命 做忠誠干凈擔當紀檢監察干部
2019-07-10
馬爾康市“四字訣”考準用實年輕干部
2019-07-09
馬爾康市緊盯“四個環節”管好用活專家人才
2019-07-09
北京豐臺:"聯合"變"綜合" 派駐監督更扎實
2019-07-09
銅仁市直機關紀檢監察工委:強化培訓和實戰演練 助推紀檢監察干部能力提升
2019-07-09
廣西容縣:突出實踐練兵 提升派駐監督能力
2019-07-08
湖南抓實紀檢監察干部培訓工作——打牢基礎 鍛造鐵軍
2019-07-08
一定之規 | 選拔任用干部有這些情況, 組織部門有關人員就要被問責
2019-07-08
安徽蚌埠:對紀檢監察系統新進人員集中培訓
2019-07-05
北京:找差距補短板 專題研討推進派駐機構改革
2019-07-05
馬爾康市:“現場觀摩”規范“三會一課”
2019-07-03
馬爾康市“三分”機制健全“雙語”教培體系
2019-07-03
山東陽谷:聘請21名特約監察員 強化外部監督
2019-07-03
馬爾康市組織部“三個注重”不斷加強組織信息工作
2019-07-02
規范干部選拔任用 確保干部隊伍的素質
2019-07-02
@紀檢監察干部 干部選拔任用,這些情形將被追責
2019-07-02
對癥下藥,破解基層人才“引不進,留不住,用不好”的問題
2019-07-01
江蘇濱海:多措并舉提升派出監察員履職能力
2019-06-28
廣西蒼梧:推行"駐點辦公""聯席聯動"工作機制
2019-06-27
四川彭州:在實戰演練中提升履職能力
2019-06-27
以“四個方面”為抓手 激勵人才向基層 流動
2019-06-26
額敏縣深入打造人才工作示范點輻射帶動人才工作上水平
2019-06-24
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